Prende avvio in Asst Nord Milano il percorso per l’introduzione progressiva del modello del primary nursing, un’organizzazione dell’assistenza infermieristica che prevede l’individuazione di un infermiere di riferimento per il paziente, con l’obiettivo di favorire continuità e personalizzazione delle cure.
L’avvio del progetto è stato presentato questa mattina nell’aula magna dell’Ospedale di Sesto San Giovanni, durante il convegno ‘Primary Nursing: dalla teoria alla pratica per innovare l’organizzazione dell’assistenza infermieristica’, organizzato da Barbara Pinna, direttore Dapss dell’azienda.
Il nuovo modello si inserisce nel contesto di un territorio che comprende Bresso, Cinisello Balsamo, Cologno Monzese, Cormano, Cusano Milanino e Sesto San Giovanni e che conta oltre 270mila abitanti. Un’area nella quale, sottolinea l’azienda, l’aumento dell’età media e delle condizioni di cronicità rende necessario rafforzare la continuità assistenziale e il rapporto tra i diversi momenti del percorso di cura.
Il primary nursing prevede che a ogni paziente venga assegnato un infermiere di riferimento, riconoscibile dal paziente e dal caregiver e responsabile della pianificazione e della continuità dell’assistenza, in collaborazione con il resto dell’équipe. Il modello punta quindi a ridurre la frammentazione nella gestione dell’assistenza e a favorire una maggiore personalizzazione del percorso.
«Il primary nursing è una scelta aziendale precisa: superare la frammentazione della cura garantendo a ogni paziente e caregiver un infermiere di riferimento stabile, riconosciuto e responsabile dell’intero percorso assistenziale, soprattutto nelle fasi più delicate della transizione tra ospedale e territorio», ha dichiarato il direttore generale di Asst Nord Milano, Tommaso Russo, intervenuto all’apertura del convegno insieme al sindaco di Sesto San Giovanni, Roberto Di Stefano.
Il progetto riguarda anche l’organizzazione del lavoro infermieristico. Secondo l’azienda, l’introduzione del primary nursing punta a valorizzare maggiormente autonomia, competenze e responsabilità professionale degli infermieri, attraverso un cambiamento che viene definito non soltanto organizzativo, ma anche culturale.Per l’avvio del percorso Asst Nord Milano si avvale inoltre della collaborazione dei professionisti dell’Istituto Europeo di Oncologia (Ieo) Irccs, che hanno maturato un’esperienza ventennale nell’applicazione del modello primary nursing.
